ZUS wypłaci Polakom dodatkowe pieniądze. Nowe przepisy od 19 marca
ZUS wprowadza nowe przepisy, dotyczące zasiłku macierzyńskiego. Począwszy od 19 marca, Polacy będą mogli skorzystać ze specjalnego świadczenia, wypłacanego za okres uzupełniającego urlopu macierzyńskiego. Kto może się ubiegać o dodatkowe pieniądze? Jakie warunki trzeba spełnić? Oto szczegóły, o których informuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
- ZUS wprowadza nowe przepisy dotyczące zasad przyznawania zasiłku macierzyńskiego.
- By skorzystać ze świadczenia, trzeba spełnić określone warunki.
- Wiadomo, jakich formalności należy dopełnić, aby móc ubiegać się o dodatkowe pieniądze.
ZUS poinformował, że 19 marca 2025 roku w życie wejdą przepisy, wprowadzające zasiłek macierzyński za okres uzupełniającego urlopu macierzyńskiego. Dzięki niemu rodzice, którzy niedawno powitali na świecie dzieci bądź ci, którzy przyjęli je na wychowanie, będą mogli ubiegać się o dodatkowe środki finansowe. Komu przysługuje świadczenie? Jakie warunki trzeba spełniać, by otrzymać pieniądze? To warto wiedzieć.
Rozwiąż quiz z wiedzy ogólnej. Jesteś mistrzem, jeśli zgarniesz 100 proc. punktów! Dalszą część artykułu znajdziesz pod quizem...
Quiz: Wielki QUIZ z wiedzy ogólnej. Jesteś wybitny, jeśli zgarniesz już 15/20!
Zasiłek macierzyński za okres uzupełniającego urlopu macierzyńskiego – dla kogo?
Zasiłek macierzyński za okres uzupełniającego urlopu macierzyńskiego to świadczenie, z którego może skorzystać matka bądź ojciec dziecka wymagającego hospitalizacji, w sytuacji, gdy:
- dziecko przyszło na świat przed ukończeniem 28. tygodnia ciąży lub z masą urodzeniową nie większą niż 1000 g,
- dziecko przyszło na świat po ukończeniu 28. tygodnia ciąży i przed ukończeniem 37. tygodnia ciąży i z masą urodzeniową większą niż 1000 g,
- dziecko przyszło na świat po ukończeniu 37. tygodnia ciąży, a jego pobytu w szpitalu trwał co najmniej 2 kolejne dni, przy czym pierwszy z tych dni przypadał w okresie od 5. do 28. dnia po porodzie.
Pieniądze od ZUS mogą trafić także do rodziców, którzy przyjęli dziecko na wychowanie, jako rodzina zastępcza nie będąc rodziną zastępczą zawodową lub tych, którzy wystąpili do sądu opiekuńczego z wnioskiem o wszczęcie postępowania, w sprawie jego przysposobienia. Prawo do świadczenia przysługuje wówczas na takich samych zasadach, ale pod warunkiem, że pobyt dziecka w szpitalu miał miejsce po jego przyjęciu na wychowanie.
Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego. Od czego zależy?
To, ile dni uzupełniającego urlopu macierzyńskiego otrzymamy, zależy od tego, w którym tygodniu ciąży dziecko przyszło na świat, jaka była jego masa urodzeniowa oraz ile trwał jego pobytu w szpitalu. Jakie sytuacje zostały przewidziane w przepisach? Jeżeli dziecko:
- Jeżeli dziecko urodziło się przed ukończeniem 28. tygodnia ciąży, rodzicowi przysługuje tydzień uzupełniającego urlopu macierzyńskiego za każdy tydzień pobytu dziecka w szpitalu do upływu 15. tygodnia po porodzie.
- Jeżeli masa urodzeniowa dziecka była niższa niż 1000 g, rodzicowi przysługuje tydzień uzupełniającego urlopu macierzyńskiego za każdy tydzień pobytu dziecka w szpitalu do upływu 15. tygodnia po porodzie.
- Jeżeli dziecko urodziło się przed ukończeniem 28. tygodnia ciąży i z masą urodzeniową mniejszą niż 1000 g, rodzicowi przysługuje tydzień uzupełniającego urlopu macierzyńskiego za każdy tydzień pobytu dziecka w szpitalu do upływu 15. tygodnia po porodzie.
- Jeżeli dziecko urodziło się po 28. tygodniu ciąży i przed ukończeniem 37. tygodnia ciąży oraz z masą urodzeniową większą niż 1000 g, rodzicowi przysługuje tydzień uzupełniającego urlopu macierzyńskiego za każdy tydzień pobytu dziecka w szpitalu do upływu 8. tygodnia po porodzie.
- Jeżeli dziecko urodziło się po ukończeniu 37. tygodnia ciąży, a jego pobyt w szpitalu trwał co najmniej 2 kolejne dni, przy czym pierwszy z nich przypadał w okresie od 5. do 28. dnia po porodzie, rodzicowi przysługuje tydzień uzupełniającego urlopu macierzyńskiego za każdy tydzień pobytu dziecka w szpitalu w okresie od 5. dnia do upływu 8. tygodnia po porodzie.
Jak ubiegać się o świadczenie ZUS? Dokumenty, terminy, wymogi
Zgodnie z nowymi przepisami, miesięczny zasiłek macierzyński za okres uzupełniającego urlopu macierzyńskiego wynosi 100% podstawy wymiaru zasiłku. Aby uzyskać świadczenie, niezbędny jest wniosek o zasiłek macierzyński (ZUS ZAM) oraz zaświadczenie, w którym szpitala potwierdza hospitalizację dziecka.
Warto wiedzieć, że uzupełniający urlop macierzyński jest udzielany jednorazowo i nie podlega dzieleniu na części. Ponadto w przypadku ciąży mnogiej przy ustalaniu jego wymiaru pod uwagę bierze się wagę dziecka o najniższej masie urodzeniowej oraz okres pobytu w szpitalu dziecka najdłużej hospitalizowanego.
Kliknij tutaj i słuchaj naszego radia na żywo bez żadnych opłat na ZłotePrzeboje.pl!